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해고2917

이력서에 학력을 속인 경우 징계해고가 가능하다면, 그 근거가 무엇인가요? - 질문 이력서에 학력을 속인 경우 징계해고가 가능하다면, 그 근거가 무엇인가요? - 답변 기업이 근로자를 고용하면서 학력 또는 경력을 기재한 이력서나 그 증명서를 요구하는 이유는 단순히 근로자의 근로능력 즉 노동력을 평가하기 위해서만이 아니라 노사간의 신뢰형성과 기업질서유지를 위해서는 근로자의 지능과 경험, 교육정도, 정직성 및 직장에 대한 정착성과 적응성 등 전인격적 판단을 거쳐 고용여부를 결정할 필요가 있으므로 그 판단자료로 삼기 위한 것이기 때문입니다. 법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다. 2023. 8. 15.
경영상 이유에 의한 해고는 정리해도와 다른 것인가요? - 질문 경영상 이유에 의한 해고는 정리해도와 다른 것인가요? - 답변 경영상 이유에 의한 해고와 정리해고는 같은 의미입니다. 법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다. 2023. 8. 15.
상병휴직의 정의 - 질문 상병휴직의 정의 - 답변 사용자는 근로자가 업무상 부상 또는 질병의 요양을 위하여 휴업하는 것을 상병휴가라고 합니다. 법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다. 2023. 8. 15.
인턴으로 일한 경우라도 회사를 상대로 해고를 다툴 수 있나요. - 질문 인턴으로 일한 경우라도 회사를 상대로 해고를 다툴 수 있나요. - 답변 인턴이라는 용어는 법적용어가 아닙니다. 따라서 다양한 의미가 있을 수 있는데, 해당 취업형태가 인턴기간이 끝난 후 별다른 취업장애사유가 없으면 정식채용하기로 하는 시용계약관계를 의미하는 경우에는 회사를 상대로 부당해고를 다툴 수 있습니다. 법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다. 2023. 8. 15.
기소란 무엇인가요? - 질문 기소란 무엇인가요? - 답변 검사가 범죄혐의가 있는 특정한 사람에 대하여 심판해 달라고 법원에 요구하는 것을 말합니다 . 법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다. 2023. 8. 15.
해고무효소송 판결은 언제 확정되는 것인가요? - 질문 해고무효소송 판결은 언제 확정되는 것인가요? - 답변 당사자가 판결문을 받은 날로부터 2주 이내에 항소하지 않는 경우 확정됩니다. 법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다. 2023. 8. 15.
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