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- 질문
- 답변
임신 중의 여성근로자에 대하여 출산전후를 통하여 90일(한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우에는 120일)의 출산전후휴가를 주어야 하는데, 휴가 중 60일(한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우에는 75일)에 대하여 휴가수당을 받을 수 있습니다(근로기준법 제74조).
법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다.
출산전후휴가기간동안 휴가수당을 받을 수 있나요
- 답변
임신 중의 여성근로자에 대하여 출산전후를 통하여 90일(한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우에는 120일)의 출산전후휴가를 주어야 하는데, 휴가 중 60일(한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우에는 75일)에 대하여 휴가수당을 받을 수 있습니다(근로기준법 제74조).
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