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- 질문
- 답변
가능합니다. 퇴직금의 차등제도 설정금지원칙은 “하나의 사업 안의 근로자들 사이”에 적용되므로 사업을 달리하는 근로자들 사이의 차등은 금지대상이 아닙니다(근로자퇴직급여보장법 제4조 제2항).
법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다.
사업을 달리하는 근로자들 사이의 차등은 가능한가요
- 답변
가능합니다. 퇴직금의 차등제도 설정금지원칙은 “하나의 사업 안의 근로자들 사이”에 적용되므로 사업을 달리하는 근로자들 사이의 차등은 금지대상이 아닙니다(근로자퇴직급여보장법 제4조 제2항).
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