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- 질문
- 답변
단체협약, 취업규칙, 근로계약 등에서 정한 내용이 있다면 따르는 것이 원칙이지만 본래 수행하던 업무를 저해하지 않는 범위 내에서는 가능하다고 보입니다.
법무부에 의해 작성된 ‘버비’ 생활법률지식서비스은(는) 크리에이티브 커먼즈 저작자표시-변경금지 4.0 국제 라이선스에 따라 이용할 수 있습니다.
연차유급휴가 기간동안 다른 사업장에서 일을 해도 괜찮나요
- 답변
단체협약, 취업규칙, 근로계약 등에서 정한 내용이 있다면 따르는 것이 원칙이지만 본래 수행하던 업무를 저해하지 않는 범위 내에서는 가능하다고 보입니다.
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